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去年十月进公司,至今未签劳动合同。 本来我们来之前和老板说好的,上班之后就签合同,并己谈好工资待遇,从4月份起公司在没有告知的情况下更改待遇,我们不服,再次要求签订合同并按以前的待遇,被据绝,我们现在不想做了,可否要求公司赔尝。请解答。谢谢!

其他 2013-07-07 21:59 人浏览
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