单位以前是国有集体单位。2006年通过改制，变成全民持股企业。又改制变成现在的有限公司。我97年参加工作，到2013年底合同到期，公司不在与我续签劳动合同。单位说，终止劳动合同后只是从2008年到2013年有经济补偿。2008年以前工龄没有补偿。 是这样吗？

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