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如果在工作时间内因工作死亡，但由于有违规操作施工情况，此情况应该如果介定责任和赔偿

其他 2013-07-25 17:35 人浏览
共8位律师解答
  • 属工伤，用人单位及社保部门按工伤保险条例规定赔偿，和职工是否有过错无关。建议按工伤保险条例的规定主张权利。首先向劳动部门申请工伤认定，若认定为工伤的，再向劳动部门申请劳动能力鉴定（就是所谓的伤残鉴定），鉴定结论构成伤残的，可主张一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等赔偿，伤情严重的，根据鉴定结论还可依法主张后期护理费及伤残津贴等待遇。 不明之处请电话咨询本律师。
    翁益刚律师

    翁益刚律师

    2013-07-22 11:28
  • 依然属于因工死亡的，对赔偿无影响的，如果有需要，可以联系本人
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2013-07-21 18:34

     咨询我
  • 依然属于因工死亡的，对赔偿无影响的，如果有需要，可以联系本人
    徐飞律师

    徐飞律师认证

    2013-07-21 18:46

     咨询我
  • 属于因工死亡，赔偿数额很大。
    薛玉兴律师

    薛玉兴律师

    2013-07-25 17:35
  • 工伤是不分员工过错的，可申请工伤认定
    舒静律师

    舒静律师

    2013-07-22 13:37
  • 工伤是无过错责任，无论是否有违规都不影响赔偿，如果有需要，可以联系本人。
    陈艳律师

    陈艳律师

    2013-07-22 13:33
  • 你好，违法操作对工伤索赔没有影响的，有需要欢迎联系本人。
    陈健辉律师

    陈健辉律师

    2013-07-22 09:44
  • 是否存在违规操作，并不影响因工伤死亡的定性，可得到工伤死亡的全额赔偿。
    何敏律师

    何敏律师

    2013-07-21 22:17
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