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我2000年6月,进入公司上班,2002年签订劳动合同,工龄已有9.5年。以前单位是一年签一次合同的,2008年签了2年合同,现在的合同期是到2009年12月31日到期,现在公司通知我12月15日谈话,31日不再和我续签合同。请问单位没有任何理由只是通知我一声,请问单位这样做是否违法?

其他 2009-12-11 16:08 人浏览
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