我在一家大陆企业上班，工资是第三个月底发放第一个月的工资。公司处罚规定，因工作中错误导致公司损失，公司规定公司承担50%，其它的50%是当事人与部门承担。我来公司半年了，公司没有给我们签劳动合同，公司没有买社保，现我想要辞工，公司是否给我陪偿，如果应该陪偿，那么该怎么样陪偿。

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