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没有合同开除员工给工资吗

其他 2013-09-01 00:22 人浏览
共2位律师解答
  • 你好, 1、没有签劳动合同,不影响劳动关系的成立,应该发给工资; 2、如果是违法解除劳动合同,应该支付赔偿金; 3、你还可以要求其支付没签订劳动合同的二倍工资。
  • 你好,工资应当足额发放,还可以主张没签订劳动合同的二倍工资。
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