咨询详情

进公司时负责人说两个月试用期后转正，签合同办保险，我这都工作整半年了，公司既不签合同也不办保险，我该怎么维权?(我们公司是个小个体经营）

其他 2013-10-05 07:32 人浏览
共7位律师解答
  • 公司应在员工入职起一个月内（试用期内也应与员工签订劳动合同）与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。 社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以要求公司补交过去2年的社保。
    张勇律师

    张勇律师

    2013-09-25 07:40
  • 可以仲裁要双倍工资。
    李大庆律师

    李大庆律师认证

    2013-09-25 00:08

     咨询我
  • 公司应在员工入职起一个月内（试用期内也应与员工签订劳动合同）与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。 社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以要求公司补交过去2年的社保。
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2013-10-05 07:32
  • 可以主张未签劳动合同双倍工资
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2013-09-25 09:16
  • 可以主张未签劳动合同双倍工资，申请劳动仲裁
    张海律师

    张海律师

    2013-09-24 22:43
  • 可以要求未签订劳动合同的双倍工资
    朱荣詹律师

    朱荣詹律师

    2013-09-24 22:41
  • 可以要求双倍工资，需要法律帮助可以来电
    陈贤炽律师

    陈贤炽律师

    2013-09-24 21:40
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台深圳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部7个解答
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 同城律师
  • 律师推荐
  • 感兴趣
福田区律师 南山区律师 龙岗区律师 罗湖区律师 宝安区律师 盐田区律师 大鹏新区律师 光明区律师 坪山区律师
揭阳律师 潮州律师 清远律师 云浮律师 肇庆律师 茂名律师 湛江律师 阳江律师 佛山律师 江门律师 中山律师 东莞律师 汕尾律师 惠州律师 梅州律师 河源律师 韶关律师 汕头律师 珠海律师 深圳律师 广州律师
房地产法 北京律师 上海律师 广州律师 深圳律师 重庆律师 婚姻家庭 法律列表 法律内容 法律资讯
法律快车 > 法律咨询库 > 广东咨询 > 深圳咨询 > 深圳咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟