有一个工人在上班期间,那天没有安排他去工作，但是她独自去工作，由于个人过失导致被烧伤,那企业要承担责任吗
调解
2013-10-18 20:19
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共3位律师解答
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应工伤赔偿。
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工伤必须是工作时间、工作地点因工作原因受伤，因此，伤者不是在你们工作时间受伤，就要看清楚是否是有人安排或其独自工作的目的是什么，不过一般实践中都认为构成工伤，具体可以面谈，谢谢
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应工伤赔偿。
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那天没有安排他去工作，但是她独自去工作应工伤赔偿。
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