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您好,请问下,我在这间公司工作了一个多月!已经入职了!现在公司方面不愿意签那个劳动合同!假如现在公司无故辞退我!又没提前通知!我能得到应有的补偿么?

行政诉讼 2013-10-11 20:58 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,朋友。不签劳动合同的双倍工资(第一个月不签是合法的),非法解除劳动合同的双倍赔偿,建议现在都要注意收集你和公司具有劳动关系的证据。
  • 你好,朋友。不签劳动合同的双倍工资(第一个月不签是合法的),非法解除劳动合同的双倍赔偿,建议现在都要注意收集你和公司具有劳动关系的证据。需要进一步介绍案情的可电话联系本律师。
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