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我与公司几名员工均在某少儿培训结构工作半年左右,近日想辞职,但是用人单位在我们工作期间内都未为我们交保险,只承诺每月返还350元人名币,怎么办. 另外本人在此公司工作四个多月,公司均未与我签订书面劳动合同,是否应该让公司加倍赔偿。

其他 2010-01-11 13:36 人浏览
共2位律师解答
  • 同意蒋进律师的观点,你可以申请劳动仲裁。
  • 如未签订书面劳动合同,从进入公司工作的第二个月开始,公司应该支付双倍工资,公司不得以发补贴形式不为员工缴纳社保,你可以要求公司为你补缴社保,但相应公司发给你的社保补贴你也要退还给公司。
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