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专家们大家好,我是一名外聘年薪制员工,合同期为3年,合同期内,公司以各种理由(一年后,同时本也提出公司可以与本人)解除合同,但必须提前一个月告知本人)调换工作岗位,如果本人不同意调换,解除劳动合同或合同期到,本人或单位不再续签订劳动合同,可以向公司提出要求赔偿金吗

其他 2010-01-12 12:47 人浏览
共1位律师解答
  • 如果双方达成了书面 的变更,合同期到,不在续签劳动合同,是合同终止,如果是你不同意续签,则不能要求。如果是公司不同,则可以要求经济补偿。
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