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我是一家企业,目前还未给员工办理社保、签订劳动合同。现有一财务人员主动辞职,请问公司是否给予相关补偿?如果要补,补多少? 该财务人员2008年7月入职,2010年1月10号提出辞职。 麻烦帮我解答一下好吗?感谢!

诉讼 2010-01-15 17:39 人浏览
共1位律师解答
  • 这要求财务员提前提出书面申请,征得公司的同意后,可以准许其辞职。根据其要求补偿给他(她)一定的辞职金,具体可补偿其一个半月的工资。就你们的实际情况来说,由于没有给员工买保险,最好通过协商的途径解决。
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