第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。\r\n\r\n问题：如果劳动者因为没有合同文本。在不知情的情况下（五年前签的，现在都不记得了 / 如果涉及辞职或辞退 / 当初刚毕业什么都不懂，人家签自己就签了）违反了单位制度。以上三种情况怎么处理？
综合法律
2015-10-15 22:47
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可以要求支付双倍工资
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一般签过就视为知情。
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