相关知识推荐
-
仲裁监督制度
1．上级仲裁委员会发现下级仲裁委员会发生法律效力的裁决确有错误的，可建议原仲裁机关重新处理。重新处理
劳动仲裁程序人看过
-
接着该用人单位去劳动仲裁申请仲裁，仲裁机构仲裁的结果是否合理在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动争议当事人申请仲裁，应当向劳动仲裁
驻马店律师
人看过
362人咨询过
去咨询 -
撤回仲裁申请能否再次申请仲裁
如果是申请人一方申请撤诉的，此后其就同一仲裁请求的可以再次申请仲裁。根据《仲裁法》第九条：仲裁实行一裁终局的制度。裁决作
仲裁人看过
-
合同纠纷仲裁
近年来随着公司数量的不断增加，劳动者和公司之间的劳动争议的案件数量也随之上涨。发生劳动纠纷后，对于解
合同纠纷人看过
-
仲裁的费用
仲裁是指纠纷当事人在自愿基础上达成协议，将纠纷提交非司法机构的第三者审理，由第三者作出对争议各方均有
损害赔偿人看过
-
仲裁仲裁。仲裁2年了，公司法人都换了。还是没拿到钱参考法条：《公司法》第十六条公司向其他企业投资或者为他人提供担保，依照公司章程的规定，由董事会或者股
德阳律师
人看过
281人咨询过
去咨询 -
人在异地可以仲裁吗
人在异地的可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动，应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书，委
仲裁人看过
-
仲裁协议书
仲裁协议是指双方当事人自愿将他们之间已经发生或者可能发生的可仲裁事项提交仲裁裁决的书面协议。仲裁协议
刑法人看过
-
请问如何仲裁，还是仲裁目前在上海实际上班的上海公司？而且去仲劳动合同仲裁，劳动者向仲裁委员会申请仲裁时，应当提交与经济仲裁案件有关的证据材料。这些材料通常有以下
常州律师
人看过
459人咨询过
去咨询 -
劳动争议问题，公司欠工资到仲裁去仲裁，仲裁给仲裁错了，切仲裁仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的
新余律师
人看过
217人咨询过
去咨询 -
克扣和变相克扣工资是否属于《劳动合同法》第三十八条第二款的规属于。你提出，单位就主动支付经济补偿金，这样的情况很少。如果你要求经济补偿金可能需要通过劳动仲裁的方
赵健律师
人看过
17894人咨询过
去咨询 -
目前我国医事仲裁现状：实践中医疗纠纷的解决有多少例是用仲裁方医疗案件只接受面谈
张杨律师
人看过 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
国际域名仲裁,我的仲裁找仲裁委
邹伙发律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
国际域名仲裁,生活费（仲裁）你不上班哪来的生活费？
王同林律师
人看过 -
劳动仲裁强制执行公司没有财产该怎么办您好，需要您及时向法院提供对方有可供强制执行财产线索的情况，最好可以找律师介入协助处理！
北京律师
人看过
-
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
劳动仲裁所需要的资料证据是必须要书面打印出来吗?劳动仲裁的证据应当依法及时提交给仲裁庭，并且需注意下列事项：视听资料的证据中还需提交书面文字材料；提
北京律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
劳动仲裁通知下来了，公司想和申请人达成和解，那还需要劳动仲裁对劳动仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
北京律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
劳动仲裁开庭不想去劳动仲裁开庭本人可以不去。当事人可以委托代理人参加诉讼，提交有委托人签名或者盖章的委托书即可。即使不
北京律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
不是一线工人，不接触食品，工作内容是污水处理站运行，有乙肝公您好，如果在入职时您隐瞒了患病事实，可能面临单位单方解除合同，这种情况下没有补偿
北京凯天所律师
人看过 -
劳动仲裁我赢了 单位又起诉我了 现在法院判单位赢 我怎么维护可以上诉，可以把你的裁决书、判决书发过来看看吗
孙可心律师
人看过 -
劳动仲裁裁决服可以向劳动监察大队执行？你好，可以起诉到所在区域的人民法院
冯继刚律师
人看过 -
老板要求我去生产线加班我拒绝了，并且开会时全是侮辱不加班的同你好 可以向劳动稽查投诉 或申请劳动仲裁
李英华律师
人看过
