你好，我父亲从上世纪８０年代开始管理农村电工，县电业局在１９９４年组建农电站后聘请我父亲为农电工，每月工资从乡农电站发放，一直到２００７年８月，在这期间我父亲一直担任本乡几个村的抄表、电费收取和线路维修等工作，直至０７年８月农电站以我父亲年龄太大为由辞退，并没有给任何补尝，请问象我父亲这样的情况可不可以向单位提什么要求？
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为什么每个人的答复不一样呢?有温州本地的律师帮忙答复一下呢?
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持相关材料详询律师确定维权方案。
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很难
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