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俩个员工上班时因为工作时互不相让,争位置发生口角后大打出手。一个被打断手指骨住院。这算工伤吗?企业对这事不理睬叫双方自行解决,只是双方各罚100元,放假两天。这样合理吗?

其他 2013-12-13 12:38 人浏览
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