共7位律师解答
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你好！如果用人单位违法解除劳动合同，可要求支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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你好，胜算的大小要根据具体情况具体分析，不是绝对的大小。欢迎来电咨询，我们将为您提供免费准确的法律知识。
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你好，可以申请劳动仲裁。
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