相关知识推荐
劳动仲裁确定劳动关系得多久
劳动仲裁确定劳动关系需要的时间是:一般自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决,案情
认定劳动关系的依据是什么
认定劳动关系的依据是劳动合同,未签劳动合同的可以通过考勤卡、工资发放凭证、职工工资发放花名册、社会保险记录、用人单位向劳
经济合同仲裁时效为多久
当双方因为经济合同发生纠纷的,如果要采取仲裁的手段,应当在当事人得知自身权益受损的之日起提出,主张自
劳动关系纠纷包括哪些
劳动关系纠纷就是劳动者和用人单位发生分歧产生的纠纷。那么,劳动关系纠纷包括哪些?接下来法律快车小编就
没有证据是否可以申请劳动仲裁
没有证据可以申请劳动仲裁,但是“谁主张,谁举证”是劳动争议仲裁的一般举证规则,证据包括录音录像等视听资料、向劳动保障行政
劳动仲裁有什么注意事项
劳动纠纷发生之后,在申请劳动仲裁的时候一定要注意某些事项,不然是不会受理的。那么劳动仲裁有什么注意事
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我