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在厂里上班造成工伤。请问能评级吗，几级谢谢

其他 2014-06-05 08:27 人浏览

共11位律师解答

　　　应当先申请工伤认定：单位在一个月内没有申请工伤认定的，受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定（伤残鉴定），由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级，然后根据伤残等级享受相应的工伤待遇。　　　工伤待遇主要有医疗费、护理费、住院伙食补助费等，治疗期间工资待遇不变；构成伤残等级的，有一次性伤残补助金；构成伤残等级并解除劳动关系的，有一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。

法律快车律师团队律师

2014-06-04 21:15
可以的，属于工伤应及时申请工伤认定然后劳动能力鉴定，依据鉴定结果索赔，赔偿数万元起的，建议及时委托律师处理以维护合法权益，

李行律师认证

2014-06-04 14:28

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可以评残的，需要先到劳动局去认定工伤，工伤认定后才能申请劳动能力等级鉴定，最后依据等级，本人工资，年龄计算工伤赔偿的

陈键律师认证

2014-06-04 19:54

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至少10级，

程昌平律师认证

2014-06-04 23:26

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你好，如你所述至少十级伤残，如有疑问电话联系

朱玉强律师

2014-06-05 08:27
你好，属于工伤，可以评级的。应当先申请工伤认定、劳动能力鉴（评残），根据鉴定结果索赔。

许延斌律师

2014-06-04 21:31
这个工伤在9级，需要先到劳动局去认定工伤，工伤认定后才能申请劳动能力等级鉴定，最后依据等级，本人工资，年龄计算工伤赔偿的

周炜律师

2014-06-04 16:13
这个能不能评级要看伤情如何再定的，现在要申请工伤认定，先，

罗小平律师

2014-06-04 16:08
应该是10级残的

袁德华律师

2014-06-04 15:12
你好，申请劳动能力鉴定，具体等级鉴定后方知。

吴志强律师

2014-06-04 14:20
你好，如果是工伤，在一般的情况下可以构成伤残，因受伤的部位是拇指，所以等级不好确定，如果只是单纯的骨折，是十级伤残

周九江律师

2014-06-04 14:15