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您好, 我是1998年12月进了公司,至今已经12年了,2007年担任采购主任职位.去年9月,公司换了新老板上任后,安排自己心腹强行接替我的工作,并要我自己提出离职,被我拒绝.从此之后我每天上班没事可做,公司经常无辜刁难我,对我身心带来严重伤害,去年11月,我被查出患上了抑郁症,尽管没有任何工作,但我还是坚持上班,医生说必须坚持服药一年半以上,公司也知道了我得病的情况. 到今年12月,我的合同就到期了,按正常规定公司要与我签定无固定劳动合同,但如果公司不跟我签合同,我该怎么办?如果不经我同意,公司能否强行和我终止合同.像我这样的情况,我该如何维护自己的合法权益,谢谢!

仲裁 2010-04-13 15:23 人浏览
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