您好，我现在想辞职，辞职理由是个人原因，可是到了公司办理离职手续时，公司离职程序是先是需要分公司经理签字，然后是劳动人事部门同意，最后还需子公司董事长同意，法人是董事长，分公司经理是没有法人职责的，辞职报告已经递交给分公司经理了，分公司经理已经口头同意了，但是办手续时需要分公司经理的同意，而现在他又不同意了…我想知道有什么别的办法解决吗？ 还有我现在是见习期，当时约定见习期是一年，还没办理转正手续，但是已经工作十个月了，是去年七月份参加工作的，我现在算是试用期吗？ 如果我要递辞职报告是需要递交给董事长呢还是劳动人事部门，还是分公司经理就行？因为当时签订合同时是公司劳动人事部门执行的，但是没给我一份合同，具体是和谁签的合同也不清楚，我现在可以要求他给我一份合同吗，如果他拒绝怎么办？ 还有我查询劳动法说的书面通知用人单位，书面通知是辞职报告吗？ 最后想咨询的是如果递交辞职报告给董事长或者劳动人事部门，他要是以不符合公司离职手续不予接收该怎么办？ 因为工作地点和家庭所在地都不在公司所在地，比较着急，希望各位律师朋友能尽快解答，谢谢

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