我与单位的劳动合同上约定的工作是1200每月加提成，合同上没有标明试用期具体工资多少，但在两个月的试用期里，单位给我的工资是试用期每月750叫提成，按劳动法规定，试用期工资是不可以低于约定工资的80%的，我认为单位没有给予我足额的试用期工资，现在我要辞职，单位以劳动法规定要提前一个月辞职的说法让我再做一个月，我该再留一个月吗？？？
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2008-09-26 11:07
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