咨询详情

我在苏州工业园区一家美资企业工作，去年11月份入职，今年7月底公司决定和我解除劳动合同，原因是有同事对我有多条指控，有很多都是子虚乌有的。美国总部也派遣第三方律师事务所进行调查通过为期10天的取证了解也没有给我提供任何的书面调查结果和证据。现在公司无理由决定辞退我，给我造成了心理上很大的伤害，我可否提起劳动仲裁诉讼？要求恢复我名誉和做出精神赔偿并恢复公职。谢谢！

其他 2014-07-28 12:18 人浏览
共4位律师解答
  • 可以申请劳动仲裁，确认公司的行为属于违法解除劳动关系。至于赔偿方面，只要相应的赔偿金，没有所谓的名誉及精神损害赔偿。详情可以预约律师详谈
    汪何斌律师

    汪何斌律师

    2014-07-28 12:18
  • 可以要求经济补偿金。协商不成申请劳动仲裁解决。必要时可以委托律师协助处理。
    刘春峰律师

    刘春峰律师认证

    2014-07-28 08:54

     咨询我
  • 可以申请劳动仲裁，公司违法解除，可以要求继续履行合同。
    王晖律师

    王晖律师

    2014-07-28 10:48
  • 如公司违法解除劳动合同，可以提起劳动仲裁，要求公司继续履行合同或要求经济赔偿金。 可委托律师协助维权。
    张静律师

    张静律师

    2014-07-28 10:15
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台苏州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律咨询库 > 江苏咨询 > 苏州咨询 > 苏州咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟