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在工厂上班，工厂人数少，工资也少，在这里做了半年了，要辞职，老板却压着工资不给，我们也没有签任何劳役合同。是否可以告他

其他 2014-08-08 22:04 人浏览
共4位律师解答
  • 您好，根据你描述的情况，你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为，导致了你的劳动合法权益受到侵害，按照劳动法相关规定，单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金（具体数额要根据你的实际情况而定，建议你电话咨询我），同时，你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁，若有不明，欢迎致电！
    马俊哲律师

    马俊哲律师

    2014-08-08 22:04
  • 你好！协商不成及时申请劳动仲裁，超过1个月未签订劳动合同的部分可以要求双倍工资。
    翁林霞律师

    翁林霞律师

    2014-08-08 19:39
  • 可以申请仲裁。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2014-08-08 17:34
  • 你好，可以申请劳动仲裁维护权益，要求公司及时发放工资与相关赔偿。
    张晓倦律师

    张晓倦律师

    2014-08-08 10:32
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