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您好我因公受伤，轻微骨折老板只付了医药费，从未找我谈过什么误工费，现在我改怎么跟老板谈

工伤赔偿 2014-10-30 07:26 人浏览

共8位律师解答

您好！我是王传巍律师。 1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。如需帮助可当面详谈。

王传巍律师

2014-09-19 10:36
申请工伤认定，协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁。

徐卫东律师认证

2014-09-19 09:14

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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

邢伟华律师

2014-10-30 07:26
您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益，对仲裁结果不服可以提起诉讼~可以致电详询专业解答，或者委托律师~

邹伙发律师

2014-09-19 11:38
可以申请工伤认定享受工伤待遇的

李建成律师

2014-09-19 09:37
你好，协商解决

石建伟律师

2014-09-19 09:19
你好，建议及时申请工伤认定，如果是工伤，可享受工伤待遇。

家权团队律师

2014-09-19 09:15
你好，建议您做工伤鉴定，已鉴定结果，要求享受工伤待遇

王增辉律师

2014-09-19 09:12

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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