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在公司上班5年多了,保险公司给交了3年,2010年2月份开始请3个月的产假,因身体未恢复好又请了26天事假,6月1日来公司上班,正好公司岗位优化便以我产假超标为由给我调岗,我不同意,如果离职可以得到补偿吗

其他 2010-06-06 14:32 人浏览
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