我上班三个月了,公司不但没有与我签订劳动合同,当初口头承诺的工资也给不了那么多:承诺每月4千元的,现在只给两千元,另两千元说是要考核满100分才能拿得到(工作了两个多月才告诉我).我前两个月的考核才给我打70分,等于每月要比当初承诺的少了600块,这我一点都不能接受. 3月11日上的班,到现在才发了3月份的低薪(没有发考核工资),也没有达到雇用我时承诺的每月月底发放上月工资. 我现在想辞职,但担心公司不会将考核那一部分的工资发给我,或故意克扣.请问我可以申请劳动仲裁吗?仲裁结果是否会有利于我? 要命的是没有签订劳动合同,担心公司故意耍赖(工作了一段时间才知道这间公司的信誉相当差).

相关知识推荐

• 我已经在一家单位工作三个月，但单位一直都没有与我签劳动合同，

  答：根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）的规定，用人单位招用劳动者未

  事实劳动关系

  人看过
  
• 我在公司工作了三个月，还没有签订劳动合同
  中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合

  福州律师

  人看过
  

  354人咨询过

  去咨询
• 

  刘新华律师

  广东权科律师事务所
  员工患病公司可以解除劳动关系吗
  01:18
  人已看

• 用人单位没有及时签订劳动合同

  用人单位没有及时签订劳动合同《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与

  劳动合同争议

  人看过
  

• 公司过试用期辞员工 虽未签订正式劳动合同仍被判赔

  王先生与公司签订了3个月的试用期合同，未签订正式劳动合同。试用期结束又工作了一个月后，王先生被公司解

  劳动法动态

  人看过
  
• 公司已经三个月没有和我签订劳动合同了。
  用人单位与劳动者签订劳动合同后，未给劳动者缴纳社会保险，用人单位违法。用人单位在劳动者入职的当月就应

  荆州律师

  人看过
  

  337人咨询过

  去咨询
• 

  吴勇波律师

  广东经国律师事务所
  未签订劳动合同双倍工资时效
  01:22
  人已看

• 劳动合同签订的注意事项

  当求职者找到一份心仪的工作，那么签订劳动合同就是求职面试的最后一个环节。此时内心欢呼雀跃的我们还是要

  劳动法

  人看过
  
• 在公司上班5个月了没有和我签订劳动合同
  1、用人单位认为劳动者在试用期内不符合录用条件而辞退劳动者的，必须在试用期结束之前向劳动者提出。现试

  克拉玛依律师

  人看过
  

  230人咨询过

  去咨询
• 我在公司上班八个月,公司没有和我签订劳动合同,没有买保险,请
  第一、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可

  丹东律师

  人看过
  

  225人咨询过

  去咨询
• 在公司上班5个月没有签劳动合同
  可以要求支付双倍工资

  翟方进律师

  人看过
  

  21249人咨询过

  去咨询
• 我在公司上班三个月了还没有签劳动合同
  你好，未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属于违法行为，可以去劳动局（劳动监察大

  钱卫龙律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 工作三个月公司都不给签劳动合同
  写控告信

  杨蕊鸣律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 上班三个月了,公司都没有与我签订劳动合同.
  可以申请。咨询劳动局。

  邹伙发律师

  人看过
• 劳动仲裁时效性一年还是两年
  在申请劳动仲裁后，如果当事人对生效的仲裁裁决书不按规定履行的，另一方当事人可以在二年时间内申请执行。

  东莞律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 劳动仲裁请律师
  劳动仲裁律师费用一般根据当事人是否有约定进行，如果双方当事人没有约定的是由当事人自己承担全部律师费用

  东莞律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 主要是没有劳动合同，我还能申请劳动仲裁吗，
  即使员工没有劳动合同，也可以依法申请劳动仲裁。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章

  韶关律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 2OO8年5月13日申请劳动仲裁时效是6个月，6O天，还是一
  在劳动争议发生之日起1年内申请劳动仲裁，劳动仲裁时效是1年，如果没有不可抗力或有其他正当理由，超过了

  东莞律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 老板现在拖欠工资还骂人，这怎么处理
  你好，这个有证据的话就建议你去申请劳动仲裁了。

  著作权侵权团队律师

  人看过
• 现在已经离职五年呐 社保现在可不可以申请劳动仲裁要求赔偿 社
  补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职

  东莞法律问答顾问律师

  人看过
• 收到劳动仲裁后要带那些证据原仲
  你是原告还是被告的呢？看看证据目录

  经易联合团队律师

  人看过
• 在没有签合同的情况下被强制离职，是否可以申请劳动仲裁
  未签劳动合同，可以主张双倍工资

  智奇诺团队律师

  人看过