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我与携程签订了顾问合作协议,从7月1日开始至9月30日止,协议到期后没有续签,工作至12月15日他们告诉我说可已停止工作了,但是12月的工资只支付半个月,12月只支付半个月的工资合理吗?而且没有提前30天通知,是当日通知的,还有合同没有续签能得到补偿吗?另外说每月另外补贴200元,7.8月发过了,9月以后到现在的仍为支付,怎么处理呢?

其他 2014-12-16 09:51 人浏览
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