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2014年9级工伤赔偿标准怎样的

仲裁 2014-12-20 13:12 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤九级，可主张一次性伤残9个月本人工资，一次性医疗加就业8个月统筹地上年度月平均工资，另医疗，停工留薪期工资，护理，交通等费用需结实际情况确定，可委托律师操作，可来电或来我所面谈
    周燕律师

    周燕律师

    2014-12-20 13:12
  • 你好，9个月的本人工资作为一次性伤残赔偿金。欢迎联系，详细咨询，优惠代理。
    唐舒婓律师

    唐舒婓律师

    2014-12-18 16:49
  • 你好，和个人工资有关的，要结合个人工资标准计算。
    张赵泳律师

    张赵泳律师

    2014-12-18 16:20
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