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05年因工作在单位受伤 后鉴定为十级伤残 公司一直没有赔付 现在我还能申请赔付吗 该怎么做 如果现在离职是不是还另有赔偿

仲裁 2010-07-05 13:40 人浏览
共3位律师解答
  • 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资； 　　（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    刘洁律师

    刘洁律师

    2010-07-05 13:40
  • 如现在离职，则公司应支付20个月工资作为伤残补偿，此外还可能会涉及的解除合同补偿金等，如有需要可与我联系。
    闫运增律师

    闫运增律师

    2010-07-05 11:30
  • 已经超了仲裁时效。 但是不管怎样，你也要申请赔偿啊，可以通过律师维权。 有时维权并不一定非要借助司法机关的力量的，也就是说不一定非要通过仲裁机构或者法院的。
    田远营律师

    田远营律师

    2010-07-05 10:40
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