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你好，我们公司破产，工作两年半，签约三年，赔偿金该怎么计算？

破产清算 2020-10-01 19:12 人浏览

共3位律师解答

公司宣布破产的，应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。　　经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数，按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。　　另外，公司所欠员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用等，也应该在破产中优先予以支付。

公司企业律师团队
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2020-10-01 18:52

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可要求单位支付经济补偿金，工作满一年赔偿一个月工资，你的具体情况？南京律师，如需帮助可来电咨询，办公室在地铁南站附近

法律快车咨询顾问

2020-10-01 18:55

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单位应当按工作年限支付经济补偿金，满一年一个月工资。

平台特邀律师
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2020-10-01 19:12

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