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你好！我想问一下公司拖欠工资的方法。

劳动纠纷 2020-10-03 11:13 人浏览

共3位律师解答

公司拖欠员工工资，职工应当首先与公司协商，协商不成，可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁，有欠条可以向人民法院申请支付令。
根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定，用人单位向劳动者出具有工资欠条的，劳动者可以直接向人民法院申请支付令。
申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容：
1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况；
2、劳动者要求用人单位给付的工资数额；
3、劳动者请求所依据的事实和证据；
4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。

法律快车咨询顾问

2020-10-03 10:48

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你好，向外的的劳动监察部门举报对方拖欠工资的，情况复杂的可以找个律师详谈。

平台特邀律师
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2020-10-03 10:55

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你好！建议您收集证据，证明对方存在拖欠工资的情况，及时去申请劳动仲裁处理。

平台法律顾问团队
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2020-10-03 11:13

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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