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没签劳动合同的自动离职有工资吗?

合同纠纷 2021-05-09 16:07 人浏览
共2位律师解答
  • 支付工资是用人单位的义务。没有签劳动合同,是什么原因没有签合同?
    如果是单位的原因,你可以要求未签定劳动合同期间的二倍工资
  • 没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬:
    1、员工应付的劳动报酬;
    2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同,公司还要依法支付一年内的双倍工资。辞职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局
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