问答详情

没有转正的员工离职有赔偿么没有转正的员工离职有赔偿么

合同纠纷 2021-06-20 09:22 人浏览

共3位律师解答

如果员工主动辞职有以下几种情况，企业是需要赔偿的。
1、企业有违反双方劳动合同的过失行为，对员工造成伤害。
2、企业和员工协商一致，员工主动提出辞职的，企业也应当支付应该支付的补偿金。
3、员工因为在企业工作过程中造成个人伤害不得不辞职，企业需要支付补偿金及相关费用

平台法律顾问团队
官方

2021-06-20 08:55

咨询我
视情况而定。劳动者自行辞职，属于自己的原因辞职，用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。劳动者依据《劳动合同法》第三十七条规定解除劳动合同的，单位不需要支付经济补偿金

合同纠纷律师团队
推荐

2021-06-20 09:02

咨询我
转正后辞职的，劳动者需提前30日书面通知用人单位解除劳动合同的，用人单位无需支付经济补偿金。但是，如果劳动者未提前30日书面通知用人单位解除劳动合同，由此给用人单位造成经济损失的，用人单位有权要求劳动者赔偿

法律快车咨询顾问

2021-06-20 09:22

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台宣城律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师

法律资讯法律内容法律列表婚姻家庭重庆律师深圳律师广州律师上海律师北京律师房地产法

宣城律师宣城合同纠纷律师宣城找律师

郎溪县律师旌德县律师广德市律师绩溪县律师泾县律师宁国市律师宣州区律师

宣城合同违约纠纷律师宣城合同审查律师宣城借款合同律师宣城买卖合同律师宣城租赁合同律师

法律快车 > 精选问答 > 安徽精选问答 > 宣城精选问答 > 宣城精选问答 > 精选问答

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟