请问用人单位或老板是否需要提前一个月离职才能离开
劳动纠纷
2022-03-08 14:02
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共3位律师解答
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关于劳动者辞职是否需要提前通知用人单位，要从以下三种情形来分析：
1、在试用期内的，职工辞职应该提前3天通知单位；
2、不是在试用期内的，职工辞职应该提前30天通知单位；
3、如果用人单位违法强令劳动者作业的，可以立即解除劳动合同 -
用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期，劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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我提前一个月提交了离职报告 但是老板要求我延后一个月才能走劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
温州律师
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我的用人单位没有跟我签订劳动合同，我现在想辞职，是不是不用提劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
武汉律师
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离职的提前一个月，是否可以立马离职，还需要提前一个月告知公司需要看一下您的劳动合同。
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