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劳务派遣公司的合同已三年未到期。驻扎公司未配合并签署合同,导致工程撤回。到目前为止,该公司一直不愿支付赔偿金,并希望推迟到我们辞职。我们现在该怎么办?到目前为止,该公司一直不愿支付赔偿金,并希望推迟到我们辞职?劳务派遣公司的合同已三年未到期。常驻公司未配合并签署合同,导致工作人员撤离。直到现在,还没有工作。公司一直不愿支付赔偿金,并希望推迟到我们离开并辞职。我们该怎么办?

劳动纠纷 2022-04-16 06:39 人浏览
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