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他因打架被停职一年，期间发生交通事故。如何应对？他还能被停职吗？但是现在人们已经被拘留了一个半月。我们该怎么办？

刑事辩护 2022-05-01 21:39 人浏览

共3位律师解答

劳动部《关于处理劳动争议案件若干政策性问题的复函》第2条规定，关于职工被停工、停职检查扣发工资和生活费问题，企业对违纪职工用停工、停职的方式进行处理，如有法律、法规依据，要严格按照有关法律法规办理

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2022-05-01 21:25

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根据《劳动合同法》的规定，用人单位违法解除劳动合同，应当给劳动者经济补偿。
1、若用工单位无理由开除员工，应当据理力争，让用工单位说明理由并出具书面的解除劳动合同的证明或者其他手续。因此在争议过程中要以理性态度对待。
2、协商不成，寻求司法帮助。根据规定，用工单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用工单位应当继续履行

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2022-05-01 21:33

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你是被行政拘留还是刑事拘留呢

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2022-05-01 21:39

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