您好，在工作中，没有签订劳动合同，在工作中遭受了工伤和脚背骨折，正常单位应该如何赔偿

相关知识推荐

• 在单位打架受伤，算不算工伤？

  提前上班“串岗”受伤算不算工伤？未签合同受伤，算不算工伤？在单位打架受伤住院算不算工伤？……国务院行

  工伤责任认定

  人看过
  
• 一月份上班，没有签劳动合同，小拇指骨折，单位也没有工伤报告。
  建议是先申请工伤，对在上班时间造成骨折的，可能有工伤。

  河源律师

  人看过
  

  361人咨询过

  去咨询

• 没有签署劳动合同受工伤如何处理

  如果劳动者在没有签署劳动合同时受工伤，应提交下列材料来申请工伤认定，之后依法申请鉴定劳动能力和获取工伤赔偿：工资支付凭证

  劳动法

  人看过
  

• 未签劳动合同受工伤能否索赔？

  核心提示：郭先生白天有一份全职工作，晚上在演艺广场值班守夜，后因演艺广场一杂物房起火，他和同事都有不

  劳动法动态

  人看过
  

• 天高任鸟飞，海阔凭鱼跃

  坐在门室里看着来来往往的过客，心里一阵温暖，我的努力也证实了我当初的想法，这创业一路上走过来，几多艰

  商业招商动态

  人看过
  
• 你好，上班没签劳动合同，上班工伤，脚背骨折。正常单位应该怎么
  你好，工作中受伤可以进行工伤索赔，还可以主张未签合同的经济赔偿。

  郴州律师

  人看过
  

  247人咨询过

  去咨询

• 没有签订劳动合同受工伤怎么赔偿

  劳动者没有签订劳动合同时受工伤，只要有证据证明双方存在劳动关系，仍然可以申请工伤认定，由工伤保险基金支付工伤保险待遇；用

  劳动法

  人看过
  
• 你好，我受了工伤，尾骨骨折了，怎么赔偿？
  申请伤残鉴定，根据鉴定结果确定伤残等级

  铜陵律师

  人看过
  

  278人咨询过

  去咨询
• 你好，请问，我是一个没有签订劳动合同的临时工，因工作中受了皮
  工伤不存在临时工之说，只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》规定的，无论是否签订劳

  武汉律师

  人看过
  

  445人咨询过

  去咨询
• 受工伤被医院鉴定为骨折，未签订劳动合同，其后工地说不要其参加
  工作期间受伤的可先做工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，

  天水法律问答顾问律师

  人看过
  

  261人咨询过

  去咨询
• 我在单位受伤了，手指骨折，也没签订劳动合同，这合理吗
  您好，可以由单位支付未缴纳的保险，如果协商不成可以申请劳动仲裁。

  长春法律问答顾问律师

  人看过
  

  416人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 我因受工伤，左手掌骨折，现在能工伤鉴定吗，公司也没填劳务合同
  首先要确定的是你到底是你与公司，到底是劳务关系还是劳动关系，如果是劳动关系，因工受伤属于工伤，你可要

  凌建国律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 我在公司上班，没有合同，没有保险，工作中受了工伤，怎么处理
  您好！可向社保局申请工伤。

  邓丽萍律师

  人看过
• 意外受伤，可以评残疾吗
  伤残程度达到残疾四级及以上的，就能办残疾证。残疾四级为轻度伤残，而残疾一级为极重度伤残。凡符合残疾标

  宁波律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 上班的路上摔倒算工伤吗？如果算工伤，有哪些权利？
  上班摔倒的工伤认定标准：如果劳动者在上班途中摔倒，不能认定为工伤或视同工伤。职工有下列情形之一的，才

  宁波律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 工伤鉴定自己去做的，还是保险公司通知做的(
  是交通事故还是意外伤害？保险公司也还有一套自己的伤残等级标准

  金华律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 劳动能力鉴定和伤残鉴定有区别吗
  劳动能力鉴定和伤残鉴定不一样，两者区别在于：伤残鉴定在伤情发生后即应进行，而劳动能力评定则应在治疗终

  杭州律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 右手大拇指锯掉了 现在已经接好了 这样公司能赔多少钱
  您好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体

  吴健弘律师

  人看过
• 在下班途中，骑电动车摔伤，请问公司有责任吗？
  上下班途中发生交通事故，非本人主要责任而且不存在酒后、无证等情况下的，才能构成工伤，如果是你本人的责

  王倩律师

  人看过
• 我在工地上受伤了，两处骨折，能算几级伤残？
  您好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体

  吴健弘律师

  人看过
• 这个工伤赔偿是一次性赔完吗
  如果员工工伤无伤残等级，员工可享受除伤残等级赔偿以外的工伤待遇，工伤保险支付部分是申请工伤待遇审核后

  金华法律问答顾问律师

  人看过