您好，张先生。前天晚上我照顾我的孩子，因为他不舒服。我一天晚上没睡，第二天早上就去上班了。我下午请假，但没有批准。我没有去上班。公司因我旷工一天半而罚款50英镑。最初，工厂是计件工资，但没有什么可做的。他的时间只有7元，晚上加班12元。这远远低于劳动法，我计算了当天的时间。公司这样做合理吗？

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