问答详情

公司要求我参加培训，并签订了一年的合同。我不会辞职，否则我将赔偿培训费。培训现在只是我打印了一份材料，背诵了一遍，找了一位老员工学习。正式培训尚未开始。我现在不想做。需要补偿吗

企业法律顾问 2022-09-04 20:59 人浏览
共3位律师解答
  • 如果企业确实对职工出资培训，并能提供相应的支付凭证，才可以要求职工赔偿培训费用，一般而言，只有职工单方面提出与企业解除劳动关系时，企业才可以要求职工赔偿培训费，但不得要求其赔偿劳动者自己出资的培训费
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2022-09-04 20:41

    咨询我

  • 一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2022-09-04 20:47

    咨询我

  • 员工培训争议可以双方协商解决，协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
    劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2022-09-04 20:59

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台资阳律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专长律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
资阳律师 资阳公司企业律师 资阳找律师
安岳县律师 雁江区律师 乐至县律师
资阳房地产律师 资阳公司法律师 资阳合同纠纷律师 资阳交通事故律师 资阳劳动工伤律师 资阳离婚律师 资阳刑事辩护律师 资阳债权债务律师
法律快车 > 精选问答 > 四川精选问答 > 资阳精选问答 > 资阳企业法律顾问精选问答 > 精选问答
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟