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你能在半个月前写辞职报告的半个月后直接离开吗？我们的负责人说，在我们被招募之前，不允许我们离开。

综合法律 2022-09-05 13:44 人浏览

共3位律师解答

劳动者辞职一般情况下是不可以直接走人的，需要提前30日内以书面形式向用人单位提出辞职，并做好工作交接

平台法律顾问团队
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2022-09-05 13:27

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入职一个月后离职不可以直接走人，入职一个月后离职必须要办理离职手续。通常提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同，在试用期内提前三日。只有单位出现违反劳动法某些行为的才可以直接解除劳动合同

平台特邀律师
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2022-09-05 13:31

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关于递交辞职报告多久可以离职，要看离职的具体原因：
1、不需要离职理由，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同。
2、用人单位存在违法情形，劳动者可以解除劳动合同。不需要等30天后离职，但需给公司一个合理的工作交接时间

综合法律律师团队
推荐

2022-09-05 13:44

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