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我的手指在工作时被打断了。我算多少残疾级别?如果老板在停工期间不给我工资怎么办

工伤赔偿 2022-05-13 12:38 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤休息期间单位不给工资的解决方式:
    如受工伤的,如果用人单位已缴纳工伤保险,可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤。
    如果用人单位未缴纳工伤保险,劳动者需要尽快申请劳动仲裁,要求认定工伤并进行劳动能力鉴定,最终根据鉴定结论要求用人单位按照能够享受工伤保险伤残补助金数额标准赔偿
  • 你好,需要鉴定才能确定
  • 工伤职工领取工伤工资是在停工留薪期内,停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。
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我手指头在工作中碰着了筋断了,算几级伤残,停工留鑫期老板不给工资怎么办
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