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我在国有企业工作时会因为酒后驾车被解雇吗？

劳动纠纷 2022-05-15 18:47 人浏览

共3位律师解答

根据《刑法》规定，醉驾构成危险驾驶罪，如果国企职工被判拘役或者缓刑，都是被追究刑事责任，用人单位可以按照劳动合同法第三十九条
（六）项规定解除合同，但是解除合同，还是给予其他处罚，取决于用人单位

劳动纠纷律师团队
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2022-05-15 18:26

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醉驾国企职工是否会被开除取决于用人单位。《劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反用人单位的规章制度的；
3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，等等

法律快车咨询顾问

2022-05-15 18:28

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醉驾国企职工是否会被开除取决于用人单位。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
1、严重违反用人单位的规章制度的；
2、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
3、被依法追究刑事责任的；等等

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2022-05-15 18:47

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