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关于公司与本人之间劳动合同的终止

劳动纠纷 2022-05-25 21:33 人浏览
共3位律师解答
  • 解除劳动合同与终止劳动合同的区别如下:
    1、是否由当事人作出意思表示不同;
    2、情形不同;
    3、是否需要履行法定程序不同;等等。《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同
  • 区分解除劳动合同和终止劳动合同:
    一、劳动合同终止则是指劳动合同订立后,因出现某种法定的事实,导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭;劳动合同终止主要是基于某种法定事实的出现,其一般不涉及到用人单位与劳动者的意思表示,只要法定事实出现,一般情况下,都会导致双方劳动关系的消灭。等等
  • 在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动合同纠纷。
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