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你好,律师。我想问你一件事。我在工地上做建筑工人。我昨天要求我们公司辞职。我们的现场项目经理签署了辞职报告,公司财务和行政部门也签署了辞职报告。我们的主管领导没有签字。上个月她让我回去工作,下个月她就签约了。如果我们的主管领导不签字,我仍然拿不到3000元左右的工资。在这种情况下,我可以去劳动局回应。我能找回我的工作吗?

劳动纠纷 2022-06-07 16:59 人浏览
共3位律师解答
  • 临时工辞职也需要提前通知用人单位,临时工在试用期内提前三天,试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。
    然而在试用期间,可以提前三天
  • 按照劳动合同法规定,应当提前一个月书面通知单位辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
  • 您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但要正常支付工资。对于单位拖欠工资可以向劳动部门进行投诉。
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可以要回我的工作吗?我可以拿到其余没发的工资吗?你可以给我个答复吗?
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