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我是临时工。双方同意你可以在20日离开。如果你现在不辞职，你可以说你会在25号辞职，而这项工作还需要半个月的时间才能完成

劳动纠纷 2022-07-05 08:59 人浏览

共3位律师解答

如果有合同，在试用期，提前三天；如果是正式员工，提前1个月辞职。《劳动法》第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的等

平台法律顾问团队
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2022-07-05 08:41

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签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职，临时工提出辞职三天以后就可以离职了等情形

劳动纠纷律师团队
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2022-07-05 08:43

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1、协商解除劳动合同：临时工提出离职，与用人单位协商一致后解除劳动合同的。
2、预告解除劳动合同：一般提前三十天提出离职，并且用书面形式通知用人单位。然而在试用期期间，可以提前三天通知用人单位可以解除劳动合同。

法律快车咨询顾问

2022-07-05 08:59

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