你好?我的固定期限合同应该与2020年7月9日到期（合同三年签）我的哺乳期应于2020年9月结束，现公司已经通知我合同到期即解除劳动合同，赔偿我工资到9月哺乳期结束，提前一个月通知不予续签，请问这种情况可以申请N+1赔偿吗？
劳动纠纷
2022-10-07 08:52
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共3位律师解答
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你好，建议你申请劳动争议仲裁
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如已签订2次有固定期限的劳动合同或已经在公司连续工作了10年，一般可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同，如用人单位存在违法行为的，一般可向劳动监察大队投诉举报
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你好，是遇到什么问题了吗
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合同到期不续签怎样赔偿你好，可以要求公司支付经济补偿金。
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合同到期不续签赔偿，合同到期，公司不续签会怎样赔偿你好，要求单位支付补偿金。
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