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大同律师问答
公司降薪不辞退合法吗
公司降薪但不
辞退
的行为通常是不合法的,因为员工的工资应在劳动合同中明确约定。如需降薪,应与劳动者协商一致并签订书面变更劳动合同。无故降薪,劳动者可依法申请支付令或寻求法律途径维权。
#辞退
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工厂里试用期之内辞职需要多久
工厂里
试用期
之内辞职需要等待三天,转正后辞职则需要等待三十天。转移社保的时间则为一个月,在提出辞职之日起计算。
试用期
内辞职不能领取失业金,不符合失业金领取条件。
#试用期
人看过
员工试用期内发生工伤公司怎么赔偿
员工
试用期
内发生工伤,公司缴纳了工伤保险的,由工伤保险基金和公司共同赔偿,未缴纳的所有赔偿由公司支付,赔偿项目有医疗费用、康复费用、住院伙食补助费等。
#试用期
人看过
公司试用期内辞退员工怎么赔偿
公司
试用期
内辞退员工的赔偿是按照经济补偿金的2倍进行计算,但前提条件是公司属于无法辞退。公司
试用期
内辞退员工主张赔偿需要的证据包括劳动合同、工作记录和公司的内部通知等。
#试用期
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病假后被辞退如何赔偿
病假后被
辞退
的赔偿标准是公司需要向劳动者支付双倍的经济补偿,但前提条件是公司需要属于非法
辞退
员工。病假后被
辞退
赔偿申请仲裁的流程是申请人要向劳动仲裁委员会提交仲裁请求等。
#辞退
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我有一份网络课程退款合同终止保密协议,是否有法律纠纷
需视具体内容确定
竞业禁止合同未得到赔偿的期限,视为无效吗
根据劳动法规定 这种约定就无效了
我居住的小区麻将馆沙嫌聚众赌博,派出所在执行公务时把匿名信给被举报人看了,这样违纪吗
不合法的 这种情况 属于违纪情况的 这种情况
我签了三年的合同,提前辞职需要支付5000元的培训费,我现在需要支付培训费吗?
我签了三年的合同,提前辞职需要支付5000元的培训费,但我还在实习期间,没有接受培训。我现在需要支付培训费吗?
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