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对事故责任认定不服申请复核认定结果可能会变。上一级公安机关交通管理部门认为原道路交通事故认定有事实不清、证据不足、适用法律错误、责任划分不公正等情形之一的，应当作出责令原办案单位重新调查、认定的复核结论。法律依据：《道路交通事故处理程序规定》第七十六条上一级公安机关交通管理部门认为原道路交通事故认定事实清楚、证据确实充分、适用法律正确、责任划分公正、程序合法的，应当作出维持原道路交通事故认定的复核结论。上一级公安机关交通管理部门认为调查及认定程序存在瑕疵，但不影响道路交通事故认定的，在责令原办案单位补正或者作出合理解释后，可以作出维持原道路交通事故认定的复核结论。上一级公安机关交通管理部门认为原道路交通事故认定有下列情形之一的，应当作出责令原办案单位重新调查、认定的复核结论：（一）事实不清的；（二）主要证据不足的；（三）适用法律错误的；（四）责任划分不公正的；（五）调查及认定违反法定程序可能影响道路交通事故认定的。

一、醉酒后打人赔偿标准是什么1、醉酒后打人赔偿处理具体如下：（1）如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑，拘役，管制；（2）如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，同时可以要求给予行政处罚；（3）公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿；（4）人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。二、正当防卫构成条件有什么1、必须是针对不法的侵害行为；2、不法侵害行为必须是实际存在的，不是防卫人主观想象或推测的；3、不法侵害行为必须是正在进行的；4、防卫的目的是为了保护公共、本人或他人的权益；5、正当防卫必须针对不法侵害者实施；6、不应超过必要的限度。

法律分析：对于家暴，作为受害人是可以报警的，即使不报警，也需要保留好相关的证据；同时，也可以向当地的村委会、居委会或者是妇联求助。有关单位接到家庭暴力投诉、反映或者求助后，应当给予帮助、处理。家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属也可以向公安机关报案或者依法向人民法院起诉。法律依据：《中华人民共和国反家庭暴力法》第十三条家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属可以向加害人或者受害人所在单位、居民委员会、村民委员会、妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。有关单位接到家庭暴力投诉、反映或者求助后，应当给予帮助、处理。家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属也可以向公安机关报案或者依法向人民法院起诉。单位、个人发现正在发生的家庭暴力行为，有权及时劝阻。

，结果治疗完跟没治疗一样，需要固定去看病医生在治疗之前明确告诉可以治好的证据

伤残鉴定程序：带上县级以上医院的诊断证明，检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片及诊断报告等材料去提出申请；然后被依法受理；再进行审查；最后做出伤残鉴定的结果。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

针对工伤认定办理流程，用人单位需在事故发生后及时申请工伤认定。若用人单位未在规定时间内申请，职工或其近亲属可在一年内自行申请。在申请过程中，需准备并提交医疗证明、工伤事故报告等证据。同时，积极配合社会保险行政部门的调查和核实工作，确保工伤认定流程的顺利进行。职工或其近亲属也可主动收集证据，以支持工伤认定申请。

对于被征收但未完全使用的土地，处理方式包括政府重新规划、归还给原土地所有者或进行临时利用等。具体的处理方式需要综合考虑土地利用效率、现行政策法规以及土地所有者的意愿等因素。

女性在离婚时若要求赔偿，常见处理方式包括协商和诉讼。协商可快速达成协议，减少纷争；诉讼则通过法律程序判决，更具强制力。选择哪种方式应根据具体情况和双方意愿决定。

追尾事故的责任认定应依法进行，需查明事故的具体原因。可以通过查看现场监控、询问目击者等方式来获取证据。若前车存在违法行为，如未按规定开启灯光或设置警示标志，前车应负全责。若后车未保持安全距离，后车可能会被认定为负主要责任。最终的责任判定需结合实际情况，建议咨询专业律师。

男方可以选择协商或诉讼处理。协商不成时，若有证据证明孩子是男方的，可通过诉讼要求男方承担相应费用。选择处理方式时应考虑效率、成本和对方态度。