拓展阅读
年普法人次15亿+
相关知识推荐
-
朋友想写解除劳动合同证明书，不知道怎么写，咨询一下解除或终止劳动合同关系证明书怎么写呢解除劳动合同证明书，是用于到新的用人单位办理劳动保险转移、转移户籍、甚至办失业证等等之用。用人单位可以将该证明放入档案，也可以直接交给劳动者，办理相关手续，然后在放在档案里保存。如果劳动者不想放入档案，可以不向新的用人单位提交解除劳动合同证明。《劳动合同法》第50条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
石河子律师
人看过
165人咨询过
去咨询 -
解除劳动合同证明书丢失怎么办
解除劳动合同证明书丢失可以按照以下方式处理：1、与原用人单位协商补发解除劳动合同证明书；2、协商不成的，可以据此向当地劳
合同法人看过
-
朋友想写解除劳动合同的证明，不知道怎么写，咨询一下一般来说终止解除劳动合同的证明应该怎么写呢劳动合同终止的7种情形1、劳动合同期满的;2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;3、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;4、用人单位被依法宣告破产的;5、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;6、法律、行政法规规定的其他情形。7、劳动合同期满，劳动者存在以下情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部份丧失劳动能力的;(该种情形的劳动合同终止，按照国家有关工伤保险的规定执行)。(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。
邯郸律师
人看过
490人咨询过
去咨询 -
解除劳动合同证明书得多久
00:56
人已看 -
朋友想知道解除劳动合同怎么写，咨询一下一般来说解除或者终止劳动合同的证明应该怎么写呢在员工依法办理离职手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；(三)安排加班不支付加班费的；(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
兰州律师
人看过
104人咨询过
去咨询 -
劳动合同未到期就解除了劳动合同，请问解除劳动合同证明书要怎么写《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；(六)被依法追究刑事责任的。第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的；(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；(六)法律、行政法规规定的其他情形。
萍乡律师
人看过
152人咨询过
去咨询 -
解除劳动合同证明书怎么写可以当面委托律师代书
高宏图律师
人看过
223921人咨询过
去咨询 -
企业怎样写解除劳动合同证明书你好，建议委托律师介入处理问题。
石建伟律师
人看过
247613人咨询过
去咨询 -
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
合同纠纷人看过
-
如何写解除劳动合同证明书根据劳动合同法的规定，第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
杨险峰律师
人看过
1102人咨询过
去咨询 -
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被
合同纠纷人看过
-
如何写解除劳动合同证明书解除劳动合同证明书的格式： 存根第 号 本单位与——————同志签订的劳动合同 , 依据 —————————— ，于————年——
法律快车律师团队律师
人看过 -
赚钱后老板跑了，顾客报警怎么办？你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
石家庄律师
人看过 -
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年，从权利被侵害之日起超过二十年的
合同纠纷人看过
-
教练在我不知情的情况下为我们签了一份合同。这份合同有效吗？合同只要不违反法律和公共利益，且是双方意思表示自由、真实即可，有双方当事人签字盖章即为有效
拉萨律师
人看过 -
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察
合同纠纷人看过
-
我报名学叉车证交钱，现在不想学可以退费了你好，可以协商解决
兰州律师
人看过 -
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报
合同纠纷人看过
-
预计三百块钱激活额度您好，在哪里显示？谨防诈骗
黄石法律问答顾问律师
人看过 -
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权
合同纠纷人看过
-
您会支付物业费吗？物业费用包括哪些？你好，物业管理费应包括管理、服务人员的工资，公共设施、设备日常运行维修及保养费，绿化管理费，清洁卫生费，保安费，办公费，物业管理企业固定资产折旧率等费用。如果不交物业费可能会被起诉。因为入住时，业主与物业公司签署过物业托管协议，业主签过字，明确了交纳物业费的义务，不交属于违约，物业可以起诉不缴费的业主的
石家庄律师
人看过 -
装电梯签了合同，没有交资料，现在不想装了，会有违约金吗1、如果没有约定违约金的,按照实际的损失赔偿。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百八十三条【违约损害赔偿责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不
重庆法律问答顾问律师
人看过 -
合同上签了每月5%的违约金，法院会按这个判决吗法律分析：合同对违约金的数额有约定的，法院从其约定来判决，但是约定的违约金不能超过因违约行为造成的实际损失的百分之三十；合同对违约金的数额没有约定的，法院以因违
广州法律问答顾问律师
人看过 -
签完谅解书，对方反悔，我怎么处理法律分析：如果不存在欺诈或者胁迫的情况，签了谅解书是不能反悔的，一般民事部分不能反悔。而刑事部分是公安机关的事，和你反不反悔没有关系。此时还是会对犯罪分子进行量
临汾法律问答顾问律师
人看过
加载中